幸福是什么？不同的人有不同的答案。在马福川毛家川煤矿筹建处（以下简称“两川筹建处”），幸福被具象为一组画面：职工餐厅里6元管饱的自助餐、职工公寓窗户上安装的纱窗、新建的健身房、女职工定期收到的“健康大礼包”……

今年以来，两川筹建处以“职工点单、党支部下单”的方式推进“微幸福”民生工程，把职工冷暖铭记于心、落实于行，用一件件暖心小事，托举起企业发展的“大幸福”。

舌尖幸福：从“吃得饱”到“吃得好”

走进两川筹建处职工餐厅，整洁舒适的就餐环境让人耳目一新。热气腾腾的孜然炒肉、土豆炖牛腩、辣子鸡块、红烧茄子、地三鲜、蒜蓉油麦菜散发着诱人的香气，让前来就餐的职工胃口大开。

为满足多样化饮食需求，该筹建处从食材采购、菜品研发到烹饪工艺全链条发力，持续优化，根据时令季节推出定制化套餐和地方特色小吃，注重营养搭配，做到粗细粮结合、主副食均衡、荤素搭配合理。“香椿拌豆腐”“炝拌豌豆尖”“槐花煎饼”等应季菜品频频亮相，深受职工欢迎。更令人暖心的是，一份自助午餐仅需6元，按需取食、不够再加，既照顾了不同饭量人群，又有效杜绝了餐饮浪费。

（职工餐厅菜品丰富）

与此同时，他们推行“明厨亮灶”行动，定期对食品安全、进货查验、餐饮具清洗消毒等环节严格检查，每日把关食材质量，确保所有渠道可溯源，厨房环境每日清洁到位，真正让职工吃得健康、吃得安心，实现了从“暖胃”到“暖心”的跨越。

渠道畅通：从“有诉求”到“快解决”

夏天来了，蚊虫也跟着来了。该筹建处安全监察部职工郭圆抱着试试看的心态，在提案表上写下一行字：“宿舍没有窗纱，开窗容易进蚊虫，建议安装。”

他没抱太大希望。毕竟，这算多大点儿事？结果提案交上去两天，安装人员就上门了。量尺寸、打孔、装纱窗，不到半天，职工宿舍楼全部搞定。

（领导与职工谈心谈话）

需求就是民生，满意就是民意。该筹建处持续畅通诉求反馈渠道，依托职工代表巡视、职工提案、“‘码’上有事马上办”机制等多种渠道，广泛征求党员干部和职工群众对企业发展、民生改善的意见建议，建立台账，逐一销号，实现闭环管理。

“我们高度重视职工意见建议，严格要求相关部门领任务、相关领导领任务，能落实的尽快落实，一定要给职工一个合理的答复。”该筹建处党支部副书记徐延军表示，今年以来，他们共收集到职工合理化建议20余条，其中涉及划分停车位、增设健身房等5项核心诉求已高效办结，职工满意度高达100%。

健康生活：从“有地方”到“有温度”

每天晚上7时，该筹建处办公楼一楼职工健身房的灯光准时亮起。跑步机上有人挥汗如雨，哑铃架前有人咬牙坚持，动感单车旁不时传来一阵笑声。

据悉，针对干部职工“锻炼难、地方少”的现实难题，该川筹建处深入调研，精心规划，在办公楼专门辟出区域，打造了一个30余平方米的职工健身房。跑步机、动感单车、多向推举训练器等专业器材一应俱全，开放时段覆盖工作日休息时间及周末，让职工“出了办公室就进健身房”，实现工作与健康生活的无缝衔接。

（职工健身房锻炼身体）

如果说健身房是“普惠型”关怀，那么对女职工的关爱则体现“精准型”温度。该筹建处始终把女职工身心健康放在突出位置，精准对接健康需求，定期组织“两癌”筛查，联合专业医疗机构提供妇科检查、乳腺超声等一站式健康服务，同步下发调查问卷征集女职工需求，坚持按季足额、规范发放卫生纸、湿厕纸等女职工卫生用品，实行精准配送、全程保障，于细微之处传递企业温情，让贴心关怀直抵心田。