10月30日，在五举煤业党委会议室，领导班子成员正在对复盘研讨近期工作，确定下月重点工作和经营指标。同一时间，百米井下的13205工作面，盯班的党员干部正在细致排查工作面回撤风险，确保回撤工作安全可控。

井上+井下两个场景的同步推进，正是西北矿业五举煤业以党建+业务深入融合，推动企业高质量发展的生动缩影。今年以来，该公司党委始终秉持党建融入生产、党建服务生产的理念，坚持融入中心抓党建、抓好党建促发展，充分发挥党建工作政治优势、组织优势，筑牢基层“堡垒”、激活组织“末梢”。

图为五举煤业党支部书记整理职工档案

在该公司综掘工区党支部书记杜衍明的办公桌上，贴着标签的家庭档案盒格外显眼，盒内详细记录着每名职工的家庭状况、近期变故、生病住院、缺勤旷工等事项以及紧急联系人。“这些台账就是职工的‘生活晴雨表’，每天我都要抽时间翻一遍看看，解决的就画勾，正在解决的盯靠办理，不能咱矿工兄弟的盼头落空。”杜衍明一边翻看台账记录情况一边勾选标记。

为持续推进各项工作落实，该公司构建“基层班组—基层党支部—公司党委”思想工作三级网络体系，从一线班组职工诉求台账，到基层党支部家庭档案，到党委书记热线汇总梳理的分类督办清单……一份份清单台账正是党建与工作业务融合最好“证明”。

图为五举煤业开展形势任务教育宣贯

该公司将学习宣传贯彻落实党的二十届四中全会精神与四季度重点工作推进相结合，出台《关于开展“保安全增效益转作风严落实”形势任务教育的意见》《攻坚四季度形势任务教育专题宣讲活动方案》等措施，排定宣讲计划和包保分工表，广泛组织“企业渡难关，我们怎么办”“怎么勤俭持家”大宣讲、大讨论，形成领导班子带头、包保科室跟进、宣讲团全面铺开的宣讲体系，深入一线区队、班组岗点进行会议精神和形势任务要点宣讲解读，10月份累计开展专题宣讲18场次，有奖问答5场次，营造了“一家人、一盘棋、一条心”的浓厚氛围。

图为五举煤业安全工作会上观看警示教育片

针对薄弱时段安全管控这一重点，该公司党委成立薄弱时间安全稽查分队，排定盯靠计划表，组织各业务部室党员干部深入井下作业现场、地面生产车间等关键区域，对薄弱时段、薄弱环节进行重点检查和监督，对照新《规程》安全标准和操作规范，仔细排查安全隐患，及时纠正违规行为，确保各项安全措施落到实处。同时，积极与一线职工沟通交流，了解基层区队和职工在工作落实中的难点痛点问题和意见建议，建立问题销号台账和意见清单，并协调相关部门及时解决，为职工创造良好的工作环境。

五举煤业注重将思想教育工作融入日常、抓在经常，通过定期安全思想教育、职工家庭档案建立、形势任务宣讲解读，引导职工主动思考企业发展与自身、与家庭的紧密联系，增强职工的归属感、安全感，打通服务职工、凝聚发展力量的“最后一公里”。