秋日的奋进号角已然吹响，煤炭市场迎来回暖向好的有利态势。面对利好的市场形势，如何把握好稳产增效与安全生产的辩证关系，望田煤业在实践中给出了答案。

进入三季度，该公司深刻把握安全生产核心要义，牢固树立“100-1=0”的安全铁律，紧盯思想、制度、规程、能力、作风“五查”固本，压实责任、防控、现场、保障、考核“五严”强基，坚决破除麻痹松懈思想，从严从实抓好安全生产各项工作。

守牢思想防线

（开展安全问答）

守住安全“1”，首先要筑牢思想防线，根除麻痹松懈的隐患“0”。“为从根源上补齐安全生产思想短板，我们坚持以上率下、全员共进，构建公司、部室、区队、班组四级安全责任体系，把安全宣传教育嵌入日常管理。”在该公司早调会会议室的大屏幕前，党委书记、总经理谢志红指着屏幕上的安全重要工作落实情况，向笔者介绍着他们日复一日对安全工作的坚守。

据了解，他们坚持每日早调会强调安全工作，职能部室强化过程监督，区队班前会剖析安全案例、宣讲安全要点，各班组严格落地执行，层层传导安全压力。同时常态化组织全员观看安全生产警示教育片，以真实事故案例敲响安全警钟，引导全体干部职工深刻认清安全工作容不得丝毫松懈。

此外，为打破单一说教式安全教育瓶颈，该公司还创新开展“煤海木兰、亲情助安”特色活动，搭建家企共建安全桥梁，邀请职工家属深度参与安全帮教工作，以亲情温情筑牢安全防线。同时，他们还为每一名职工配齐随身急救药包和家属安全嘱托卡，让安全理念融入生产作业全过程。

“以前觉得安全是制度要求，现在每天看着家属的安全嘱托卡，才真正明白，安全不是一句口号，是自己的平安，是全家的期盼，守住安全，就是守住所有幸福。”该公司综采工区职工马治国在采访中深有感触地说道。

补好管理漏洞

（与技术人员现场交流访谈）

该公司坚持问题导向，严格对照新版《煤矿安全规程》和国家安全生产法律法规及上级管理规定，全面梳理覆盖生产全流程、岗位全层级的安全管理制度，细化20余个岗位职责、明晰权责边界，构建起权责清晰、制度健全、管控有力的安全管理体系。

制度的落地见效，离不开技术标准的精准支撑和一线岗位的严格执行。为切实打通安全管理落地“最后一公里”，抓实技术规范管控、夯实现场安全根基，该公司聚焦作业规程规范性、实操性，深入基层一线开展专项走访调研，与各区队技术管理人员、现场作业人员面对面交流访谈。

“作业规程是井下安全生产的‘生命线’，只有规程精准、措施细化、标准落地，才能从根本上规避作业风险、防范安全隐患。”该公司综采工区副区长胡旭照说。

该公司通过广泛听取一线实操意见、收集现场技术难点、梳理规程执行难题，精准锚定技术管控提升方向，全面推进作业规程提质升级。他们组织各区队技术主管、在岗技术员，对《工作面回采作业规程》《运输顺槽掘进作业规程》开展专项集中会审，精准查摆规程措施中的薄弱环节，督促各区队对标自查、逐项整改、闭环落实。

守好发展底线

（开展专项检查）

在该公司井口信息办笔者看到，安监员和安全管理人员升井后第一时间认真填写着检查问题整改通知单，一张张通知单上详细记录着排查发现的各类问题、隐患类别、整改措施、完成时限及复查情况，“排查登记—交办整改—跟踪督办—复查销号”的全链条闭环管理模式就这样日复一日地执行着。

“三季度是承上启下的关键季，我们通过施行责任制专项督查、‘现场+视频’双向履职监督，将安全生产成效与薪酬、评先评优、岗位晋升全面挂钩，严格落实按月考核、量化打分、当月兑现的考核机制，激活全员安全履职内生动力。”面对安全形势和压力，该公司安全监察部部长宋传辉表示，只有持续完善全覆盖、层级化的安全生产责任链条，才能守牢安全发展底线。

据宋传辉介绍，他们还建立常态化隐患排查整治机制，每日开展现场全覆盖督查、每周开展专项隐患筛查、每月开展全域风险研判，重点聚焦防治水、顶板管控、消防安全、一通三防等关键风险点位，建立隐患台账、分级分类管控、限期闭环整改。

与此同时，该公司结合矿井生产实际，动态优化瓦斯爆炸、电气火灾、顶板事故、自然灾害等10余项专项应急预案。组织各类实战化应急演练9场次，以练促学、以练促战，有效提升全员应急处置和协同作战能力。