他们扎根西北，秉承“安全至上、创建精品、宁要一米优、不要两米良”安全理念，为公司井下巷道的掘进、修复工作贡献力量，让党旗在煤海一线高高飘扬。他们就是西北矿业过硬党支部示范点——双欣矿业综掘队党支部。

为进一步发挥党组织在工作中的统领作用，确保各项工作高效运转，双欣矿业综掘队党支部坚持以“抓党建就是抓全局”为目标，积极落实“生产骨干推优入党”“干部党员下沉班组”工作思路，不断加强党员队伍建设，明确职责分工，做大做强支部堡垒，从而推动各班组在安全、质量、技能、服务、效益等5个方面形成良好竞争环境。同时，他们充分发挥“党员示范+管理干部”双重作用，开展党员承诺践诺、“我为职工办实事”各类活动，实现党员带头“不断层”，骨干争先“不掉队”的良好风尚。

结合各岗位工种特点，该党支部坚持“以学促安”“以学保安”，不断夯实“三会一课”、组织生活会及党员民主评议工作基础，创新采用“‘早+晚’两堂课”的授课形式，克服一线党员因岗位、班次不同而产生的“组织生活让步生产”难题，保证支部学习成效。通过集中学习、自主学习、学干结合等方式，该党支部逐渐形成了“书记领头学、干部跟着学、党员主动学”的浓厚氛围。

“党支部的管理、教育工作需要做到纵横到边无死角，坚决树牢职工安全红线意识，强化安全监督管理，进而我们将党支部建设进一步优化，形成‘四纵六横’方阵。”该队党支部书记赵明亮说。他们将本党支部进一步划分为“三个生产班、一个检修班”的四个纵队和以“党员、青工团员、群监岗员、管理人员、班长、骨干”为主的六个安全监督阶梯，推动班组内实现“管理先锋+实干先锋”的层层带动。同时，他们将班组安全质量、高效生产、文明建设纳入党员“目标积分制”考核，形成了看得见、摸得着的党员自我教育、自我管理、自我提高机制。

此外，他们通过定期召开标准化创建工作座谈会，围绕工作开展过程中的问题阻碍畅谈想法、集思广益，进一步明确工作措施，提升工程质量。去年冬天，该党支部分管的运输皮带底侧的跑偏保护电缆发生磨损，如果不及时维修就会影响皮带的正常运行，影响整体生产进度。赵明亮发现后，第一时间联系在场的党员商议解决对策，最终制作一套皮带底侧走线套管对电缆进行保护，从源头避免了电缆磨损影响生产的问题。同时，该区队党员管理人员在井下主动认领“党员示范点”，充分发挥党员干部“旗帜”作用，积极践行“从我做起、向我看齐、对我监督”的庄严承诺，擦亮了党员“鲜明底色”。

他们还通过开展“大走访、大排查、大整治、大提升”活动，全面查找并解决影响工程质量的相关问题，把职工安全的实事办好，把难事解决掉。通过上传工作面照片，实现井下动态互享共享，从而形成上下联动、层层递进、相互保安的良好工作氛围，极大地改善了现场作业环境，提高安全生产标准化工作成效。