不松劲、不懈怠、不畏难，提信心、增干劲、促发展。西北矿业季度工作会召开后，各权属单位，第一时间学习贯彻会议精神，凝聚奋进力量，向高质量完成全年目标任务，夺取全年胜，加速迈进！

亭南煤业组织政工人员、协管员、青年志愿者组成宣讲小分队，到各基层区队班前班后会、地面车间场所，“面对面”向职工宣讲会议精神。各单位部门纷纷结合会议要求，筹划部署四季度重点工作，明确工作思路，制定下一步举措，以更加扎实的做法和昂扬的姿态打好“四季度决胜仗”。（胡樊 苗恒利）

黄陶勒盖煤炭公司把会议精神整理成“明白纸”，由志愿者到井口、区队、车间等场所进行讲解。各基层单位利用部务会、班前班后会等时间，对会议精神进行解读，激励广大干部职工以饱满的工作热情落实西北矿业的各项部署要求，为西北矿业打造山东能源西部投资开发建设桥头堡贡献力量。（李战鹏）

邵寨煤业通过“线上+线下”学习模式，充分发挥宣传栏、井口文化长廊、微信公众号等内部载体优势，精确传达原文、精准提炼要义，确保吃透精神不走样。他们组织党群政工人员、青年志愿者组成宣讲小队，总结提炼会议要点，印发会议精神“明白纸”，到工区、进班组、下车间，面对面向职工宣讲解读，在矿区迅速掀起学习贯彻会议精神的热潮。（陈超 尚凡志）

大恒煤业紧紧围绕公司生产任务实际，扎实做好职工思想引领工作，组织“党员先锋宣讲团”“团员青骑兵宣讲团”“女工巾帼宣讲团”深入区队班组、井口车间、岗点一线等地点开展宣贯活动。（常天宇 臧丽丽）

永明煤矿组织女工协管员、青年志愿者进工区、到班组为职工传达学习会议精神要点，进一步统一思想，明确工作目标，全力以赴保安全、挖内潜、提质效、控风险，确保完成全年各项目标任务。（闫艳飞）

五举煤业通过早调度会、班前班后会、生产会等会议，层层传达贯彻会议精神。他们组织党群政工人员、业务骨干、团员青年成立宣讲小分队，将会议要点整理成“明白纸”，结合“矿井竣工验收”工作目标，到一线岗点详细讲解。（杨朝 吴照申）

康格公司利用微信群、钉钉群转发会议报道，各部门召开会议，组织干部职工深入学习，立足岗位谈认识、谈目标、谈举措。他们还组织“康康志愿服务队”宣讲小组采取“线上+线下”方式进行会议精神宣贯，确保将西北矿业季度会议精神传达贯彻到每名干部职工心中。（刘子婕）

爱科公司通过微信及时转转发季度工作会新闻，组织青年宣讲队进车间、到班组发放会议精神“明白纸”，让职工第一时间掌握会议精神，各基层单位利用班前班后会时间，向职工解读会议精神，引导干部职工积极参与到全面打响打赢四季度收官攻坚战中去。（牟朝旭）

技术学院开展以党员管理人员带头学、业务板块集中学，个人线下自学、应知应会答题竞赛等形式，在全院上下迅速掀起学习宣贯季度工作会议精神的热潮。（张秋梅 王嘉宝）

蚂蚁城迅速行动，召开会议，集中学习季度工作会议精神，教育引导全体人员以“一日不为、三日不安”的责任心、“时不我待、只争朝夕”的紧迫感，继续担当作为、攻坚克难，完成、谋划好当前和长远工作。（杜翠娟）