9月29日，在大恒煤业召开的辅助运输专题会议上，调度室主任曲洪彬细致汇报了运输标准化建设情况。

今年以来，该公司持续推进安全生产标准化建设，集中精力抓重点、攻难点，全力以赴保安全、提效能，推动安全管理稳定向上、生产建设不断向优、发展态势持续向好，全力筑牢安全生产“防护网”。

（女工协管员安全寄语现场）

“你在井下干活，我最牵挂的就是你的平安。设备防爆要检查到位，检修前一定停电挂牌……”该公司女工协管员们当起了“安全宣讲员”，一句句亲情寄语让职工不禁留下眼泪。

“安全”不是一句空洞的口号,而是实实在在的点滴行动。该公司围绕各级安全文件，严格对标《煤矿重大事故隐患判定标准》及“九个一律”刚性问责条款，组建“安全宣讲团”。

他们开展“靶向式”安全宣讲，通过案例剖析、快板说唱等多种方式，激发职工的思想从“要我安全”向“我要安全”的转变。截至目前，共开展宣讲20余场，覆盖所有在岗职工。

（周三晚间学习）

同时，他们依托山能E学，把每月一次闭卷考试定为固定动作，长期坚持、绝不打折。各单位、部门一般管理及以上人员，必须单独参加《煤矿安全规程》测试。他们还通过规程评比、周三晚间学习、“三标”微课堂等学践活动，并以95分为基准组织96名安全管理人员线上考试并纳入月度安全绩效，推动学标准、用标准、守标准成为自觉。

早上7时10分，在该公司二楼会议室，安全副总师石际风化身“讲师”，围绕矿井安全生产标准化开展“微课堂”分享，聚焦“关键岗位、实操要点、风险提示”三大核心，快速抓重点、明要求。

为了让标准真正在岗位落地生根，该公司围绕采、掘、机、运、通等专业岗位标准，安排专业副总师和部室负责人轮流走上讲台，利用每天早调度会的十分钟时间，紧贴井下现场实际，用职工听得懂的家常话开展专题培训，引导职工从源头上找准岗位安全的“标尺”。

（专项隐患排查）

此外，他们坚持把“学标准、懂标准、用标准”的成果转化为刚性约束，让标准不仅立在纸上、挂在墙上，更落到岗上、落到人上。

该公司从责任落实、任务分解、隐患排查三个维度同步发力，制定下发《安全责任追究返还制度》，构建起“惩处—整改—返还”的闭环激励约束机制，让安全责任由被动落实向主动履责转变。同时，针对隐患排查整治，他们出台《安全大排查大整治专项行动方案》，明确排查范围、整治标准和时限要求，以清单化管理、节点化推进，确保专项行动不走过场、不留死角。

安全是发展的底线，标准是安全的标尺。该公司把安全生产标准化建设融入日常、抓在经常，全力筑牢安全生产“防护网”，为企业高质量发展保驾护航。