廿载扎根生产一线，初心如炬，实干担当。从初入岗位的青涩学徒，到手握多项专利、深耕一线的“山能工匠”，从普通职工，到冲锋在前的共产党员，周忠孟始终扎根智能化矿山电气维修一线，他在平凡的运维岗位上执着坚守、履职尽责，用实干与担当书写了新时代共产党员扎根基层、奋勇争先的动人篇章。2026年，他荣获山东能源集团“优秀共产党员”称号。
初心如磐，扎根一线恪尽职守
（周忠孟在维修设备）
“党员就得扛最重的担子，守最险的关口。”这是周忠孟始终坚守的初心信条。参加工作以来，他深耕电气维修、设备运维一线，秉持“安全供电保生产、履职尽责为企业”的工作理念，把岗位职责与企业发展紧密结合。作为一名共产党员，他坚持常态化学习党的创新理论，积极参与支部“三会一课”、主题党日等组织生活，不断锤炼党性修养，始终牢记党员使命，主动承担急难险重任务。
在博选公司亭南选煤厂，电气维修工作涵盖全厂电气设备运维、故障抢修、技术改造等核心环节，任务繁重。为筑牢安全生产防线，周忠孟充分发挥党员先锋模范作用，牵头设立“党员责任区”，推行配电柜、电气设备党员专项包保制度，实行定岗定责、分片管理，建立动态化“设备档案”，构建设备全周期闭环管理体系，从源头杜绝设备安全隐患。
无论设备抢修还是日常生产，周忠孟始终冲锋在前、随叫随到。一句“我是党员，马上到。”成为班组职工最安心的底气。多年来，他带领班组累计排查整改现场问题120余条、高效处置设备故障50余次、攻克技术难题15项，实现责任区安全生产“零事故”，有力保障了生产任务。2024年，带领班组荣获山东能源集团“优秀党员示范岗”，他个人先后斩获“西北工匠”“山能工匠”等多项荣誉，以日复一日的实干实绩，生动诠释了新时代共产党员的责任与担当。
科创赋能，攻坚破局提质增效
（周忠孟在查看PLC柜）
立足选煤厂智能化升级大局，针对亭南选煤厂老旧设备居多、智能化程度偏低、运维效率不足的发展瓶颈，周忠孟依托多年运维经验，主动扛起技术攻关重任，带头创新突破、提质增效，以科创力量为厂区设备升级赋能提速。
智能加介系统是选煤生产的核心关键系统，传统人工操作模式精度不稳定、介质消耗量大、生产效率低。为破解这一行业痛点，周忠孟扎根生产现场3个月，蹲点观测、复盘症结、反复调试，创新提出“流量－密度双闭环控制”优化模型，通过改造阀组结构、升级控制算法，彻底优化系统运行模式。改造后，设备运行精度提升20%，每年可为企业节约生产成本20余万元，实现生产效率与经济效益双向提升。
聚焦设备检修安全隐患，他潜心钻研、自主研发“负荷侧自动接地装置”，可实现配电柜柜门开启瞬间自动放电接地，从根本上杜绝检修触电风险，该装置获得国家实用新型专利，并在全公司推广应用。针对粗煤泥分选系统频繁卡堵、停机率高的问题，他巧用废旧传感器改造升级，设计制作防缠绕预警装置，通过振动频谱分析精准预判堵点故障，使设备停机率下降80%。
深耕技改创新以来，周忠孟累计完成12项设备技术改造，斩获国家实用新型专利2项、科技进步奖1项，累计为企业创效180余万元。他以精益求精的科创攻坚，助力企业智能化、高效化、安全化高质量发展。
薪火相传，匠心育人实干为先
（周忠孟带领徒弟在配电室巡检）
“一个人走得快，一群人走得远。”作为班组带头人、一线老党员，周忠孟始终牢记“传帮带”使命，坚持育人强技、聚力育才，全力打造技术过硬、作风优良、敢于攻坚的运维队伍。针对青年职工实操能力薄弱、复杂电路运维经验不足、畏难情绪突出的问题，他牵头开设“周一技术讲堂”，结合一线实操经验自编实用教学教材，将晦涩难懂的专业理论转化为通俗易学的实操课程，制作碎片化微课，方便职工随时学习、反复钻研。
他坚持“理论教学+现场实操”双向赋能，把课堂搬进生产车间，手把手指导实操，面对面答疑解惑，毫无保留地分享维修技巧、故障处置经验和技改思路。他还创新推行“故障沙盘推演”培训机制，还原各类典型故障场景，开展模拟实战训练，全方位提升班组应急处置和设备运维实战能力。
在他的悉心培育下，青年职工刘子康成功攻克PLC冗余电源切换技术难题，先后培养4名高级工、7名设备运维骨干，全员成长为智能化设备运维核心力量。截至目前，累计开展授课210余场次，参与职工350余人次，他用匠心为企业人才梯队建设注入源源不断的活力。
周忠孟始终秉持“节约一度电、一颗螺丝都是创效”的理念，带头开展修旧利废、物资回收工作。他带领班组拆解报废设备、修复老旧配件、盘活闲置物资，利用报废PLC模块组装实训设备，拼装老旧配件制作应急电动阀门投入生产，最大限度降低设备采购成本。在他的带动下，班组全员形成了降本增效、争先创优的浓厚班组氛围。
晨曦微露，他已完成首轮设备巡检；夜幕降临，他仍在车间调试设备、排查隐患。周忠孟没有惊天动地的壮举，却以平凡岗位的坚守、精益求精的匠心、无私奉献的担当、求真务实的作风，践行了一名共产党员的初心使命，用实干与忠诚书写新时代产业工人的奋斗华章。
