“谢谢组织的关心，有了这份资助，孩子上学的负担轻了不少，能安心踏实读书了。”6月4日，亭南煤业综掘二区班组学习室里温情涌动，一场有温度、暖人心的助学慰问活动温情启幕。

今年以来，该公司紧扣“阳光西北幸福企业”建设主线，精准打出“助学帮扶+家风培育+亲子共读”暖心组合拳，以一系列接地气、暖人心、聚人气的服务举措，精准破解一线职工后顾之忧。

对于长期坚守井下的矿工而言，子女求学、家庭教育是他们心中最牵挂的“心头事”。为确保帮扶实效，该公司深入基层、一对一摸排职工家庭，精准掌握家庭收入、子女学情等关键情况，通过闭环信息管理和透明审核，精准确定帮扶对象。

（温情助学）

此次活动共筛选出4名困难职工子女，累计发放助学资金5000元，让职工真切感受到企业是最可靠的“暖心后盾”。

如果说资金帮扶是纾困解难的“及时雨”，那么家风建设就是润心育人的“软滋养”。长期以来，该公司将家风家教建设纳入职工精神文明建设“重点清单”，不拘泥于空洞说教，而是将美德教育融入日常生活。通过家风宣讲、美德培育、文明家庭创建等常态化活动，引导职工正家风、重家教、育美德，让优良家风成为矿区文明建设的“最美底色”。

（孝心传承）

在当天活动中，孩子端来温水为长辈洗脚的画面，稚嫩而真诚，平凡却治愈。这不仅是温情瞬间，更折射出该公司深耕家风建设的真实成效：一线职工在岗位上尽责担当，在家庭中以身作则，用点滴行为潜移默化地熏陶孩子，让优良家风扎根童心、浸润成长。

截至目前，该公司已累计开展家风宣讲、美德教育、文明和谐家庭评比等活动10余场，带动百余户职工家庭积极打卡，主动参与，让崇德向善、和睦奋进的好家风、好企风在矿区持续升温。

“妈妈，你陪我一起读书好不好？”一句简单的期许，道出了孩子对高质量陪伴的渴望。在该公司通防工区职工马志芳的家中，温馨的亲子共读正在上演。放下工作疲惫、远离岗位喧嚣，父母陪孩子围坐桌前，共读绘本、品读科普知识，温馨画面温暖人心。

（温馨共读）

为补齐职工亲子陪伴“短板”，他们创新服务模式，把“书香书房”搬进职工家庭，搭建常态化亲子互动平台，让阅读陪伴“不缺位”。越来越多的升井职工放下疲惫、远离喧嚣，沉浸式享受温馨的家庭共读时光。无论是红色故事的温情讲述，还是科普知识的趣味科普，每一次共读都是一次心灵零距离的双向奔赴。

今年以来，8场线上线下相结合的亲子阅读活动，已温暖了80余个职工家庭。不少职工纷纷点赞，表示系列活动走心又暖心、实用又接地气，有效填补了亲子陪伴空白，让家庭教育真正拥有“烟火温度”与书香底蕴。