“这馄饨好，味比较正!”“是吗？那你是没吃羊肉火锅，吃一口想两口，根本停不下来……”“要我说啊，菜品的更新速度得继续保持啊……”3月11日，在亭南煤业职工餐厅，两名职工边吃馄饨边讨论新上菜品。

“我们实行定期调研和测评，听取职工的意见和建议，不断提升硬件设施、丰富菜品种类、压缩饭菜价格，让职工吃到可口饭菜。”据该公司食堂管理员赵维海介绍，他们以周为单位更新菜谱，厨师定期轮岗，3月份增加了羊肉火锅、羊肉汤、肉夹馍等小吃。

亭南煤业坚持以职工为中心的工作导向，今年以来，他们将满足职工所需所求所想，作为企业高质量发展的重点目标，紧紧抓住职工最关心、最现实的问题，在保障民生需求、关心关爱职工等方面持续发力，确定实施12件民生实事。

“让职工在矿上住好吃好生活好，是我们后勤工作的服务目标。我们将继续以‘抓服务惠民生’作为工作主线，用暖心实事改善矿区工作生活环境，把小事做到职工的心坎上，真正让‘快乐工作’‘幸福生活’落地生根。”该公司党委副书记、纪委书记、工会主席朱敏峰说。

后勤服务中心充分发挥党员先锋模范作用，结合党员岗位职责，设立5个“党员先锋岗”，为职工提供健康义诊、暖心维修等服务项目。他们将5个“党员先锋岗”的服务内容及联系方式制作成彩页，张贴在公司醒目位置，方便员工按需拨打服务热线。截至目前，“党员先锋岗”已解决职工合理诉求126条，开展健康义诊12场次。

“新车位规划得真及时，现在一进矿区就能找到车位了，确实方便。”总是为停车发愁的综采一区职工李建康高兴地说。为缓解车位紧张、解决职工停车难问题，该公司上下联动，对全公司车辆进行摸查登记，合理规划公寓楼、工业广场等空闲区域，将公司的停车位扩展到421个。