西北矿业成立以来，高度重视人才培养工作。他们遵循优势互补、资源共享、产学共赢、协同发展原则，与陕西能源职业技术学院签订《产教融合型企业合作推进协议书》，充分发挥企业在人才培养过程中的重要主体作用，定期接纳陕西能源职业技术学院专业教师进企业挂职锻炼，并推荐选举部分技术人员担任陕西能源职业技术学院兼职教师和产业教授。推动职业院校与企业资源统筹与共享、技术创新与服务、人才交流与培养、学生就业与创业等方面开展产教深度融合和校企合作，实现校企“产、学、研、用”协同发展。

同时，西北矿业作为陕西能源化工职业教育集团成员单位、参与职教集团建设，以多种形式支持咸阳经济发展。2022年，已接收陕西能源职业技术学院开展实习实训105人，签约应届毕业生75人，委托培养员工37名。深度融入区域经济布局和发展战略，争当区域开发领头羊、地企融合示范者、经济发展增长极。旗下的亭南煤业、正通煤业、水煤公司均在咸阳注册，且获得多项国家级荣誉，成为地方的“明星企业”和“领头企业”。

下一步，西北矿业将按照国家和省、市关于深化产教融合的相关政策要求，严格遵守国家和省、市关于产教融合型企业建设培育的相关规定，积极推动企业深化产教融合、校企合作，创建产教融合型企业。