全国“两会”召开后，西北矿业及各权属单位快速响应、积极行动，采取多种形式学思践悟“两会”精神。他们采取多种形式组织广大干部职工学习“两会”精神，坚持把会议精神宣贯到基层、传达到一线，切实提高广大干部职工的思想认识，让广大干部职工更加深切地感受到肩上的责任感和使命感，以更加自觉的行动、更加有力的措施，为西北矿业建设“六型企业”，打造能源集团西部投资开发建设桥头堡凝聚力量。
亭南煤业充分利用矿区工广大屏幕、广播、LED屏、微信公众号及广告机等媒介载体，转发、转播相关内容12期。同时，他们安排专人整理“两会”精神学习辅导材料，组织宣讲团深入基层一线进行宣讲。此外，他们制定学习计划表，明确阶段性学习任务目标，通过“我问你答”“‘两会’热词我知道”等职工喜闻乐见的活动方式，对各基层党支部不定期进行抽查，进一步巩固学习成效。（马向阳 胡樊）
正通煤业通过党委理论学习中心组、部务会、“一三五”学习会、“三会一课”等形式组织干部职工对会议精神进行学习，引导全员了解掌握会议内容，深刻领会精神实质，推动会议精神入脑入心、走深走实。为进一步巩固学习成效，该公司充分利用宣传栏、内部广播等载体，及时对“两会”相关内容进行宣传，同时，他们组织政工人员、团员青年、女工协管员成立宣讲小组，下沉到区队、班组、岗点开展宣讲活动。此外，他们精心准备了宣传彩页，并通过开展“两会”精神有奖问答等喜闻乐见的活动，进一步提升干部职工的参与度，营造了深入学习全国“两会”精神的浓厚氛围。截至目前，他们开展各类宣讲20场次，参与人数1800余人。（贾俊杰）
黄陶勒盖公司采取大屏播放、会议精神宣传牌板、集中宣讲、分层次宣贯等形式，多渠道、立体式开展会议精神宣贯活动。他们成立会议精神宣讲团，分成“采、掘、机、运、通、化工”6个宣讲小组，深入基层一线，利用班前班后会、二、四、六政治学习日等时间，层层开展宣讲活动。截至目前，他们已宣讲40余场次，受众900余名员工，全面营造学精神、鼓干劲、争一流的浓厚氛围。（李战鹏 李开平）
双欣矿业采取“干部带头学、基层跟进学、运用载体学”的联合学习方式，深入学习讨论两会精神。他们充分发挥党员领导干部“关键少数”示范带动作用，公司领导深入联系点党支部、基层区队，将全国“两会”精神与公司安全生产、经营管理等工作实际相结合，开展“小讨论”“小交流”等活动。同时，他们组织宣讲员进区队、进班组、进岗位宣讲，把“两会”精神送到广大干部职工身边，确保公司各项工作扎实有序开展。截至目前，该公司共开展研讨交流会6场次，领导班子深入联系点党支部、基层区队宣讲3场次，宣讲团宣讲11场次。（司莎莎 韩猛）
邵寨煤业将学习宣贯“两会”精神，作为一项重点工作，通过多种形式学习宣贯全国“两会”精神，确保会议精神入脑又入心。他们组织政工人员、党员骨干、青年志愿者成立宣讲小队，以知识解读、辅学讲座、有奖竞答等形式，确保会议精神宣传全员覆盖、全员受教。同时，他们将“两会”精神的知识要点整理出来，利用“三会一课”、主题党日、班前班后会等方式，组织干部职工联系工作实际，讲认识、谈体会、定措施，进一步提振信心、激发工作干劲，为实现一季度首战首胜奠定坚实的思想基础。截至目前，该公司累计组织各类宣讲15场次，征集学习心得60余份。（陈超 尚凡志）
水煤公司将“两会”精神学习贯彻与当前重点工作进行有机融合、统筹推进，务求做到两不误、两促进。他们结合“三会一课”“主题党日”等形式，开展“我为群众办实事”“解锁微心愿”等活动，收集解决群众困难诉求，排查化解矛盾纠纷。同时，他们动员10名党员干部担任志愿者，宣传“两会”精神和国家最新政策，当好“两会”的“宣传员”，着力在解决群众“急难愁盼”中兜牢民生底线、补齐民生短板、办好民生实事，凝聚起推动企业高质量发展的强大合力。（谢冰洁）
大恒煤业通过集中学习和自学相结合的方式，利用“三会一课”系统学、专题研讨会交流学、微信学习群“线上”学，不断扩展学习广度和深度。同时，他们利用工广大屏、微信公众号等宣传阵地，推送两会热点、漫画图解等内容，由“被动学”变“主动学”，进一步提升学习参与度。（常天宇）
望田煤业充分利用理论学习中心组学习和主题党日等时间，组织全体党员干部认真学习全国“两会”精神，紧密结合工作实际，开展“两会”精神交流研讨，制定具体工作举措，凝聚起建设“精安智美”新望田的强大合力和浓厚氛围。（李仁云 李进胜）
五举煤业成立“两会”精神学习宣讲小分队，深入基层、班组、岗位等地点，利用班前会时间，详细宣讲国家出台的新方针和新政策。同时，他们各党支部通过观看视频直播、微信公众号等渠道观看全国“两会”相关新闻报道，在公司上下掀起学习两会精神的热潮。（韩成标 卜令豹）
永明煤矿利用微信公众号、宣传栏等阵地，对“两会”精神进行全方位、多角度学习宣贯。他们组织团员青年到餐厅、进工区宣讲会议精神，动员干部职工进一步把思想和行动统一到上级和公司各项决策部署上来。截止目前，该公司共计组织宣讲5场次，制作宣传牌板2块。
方大公司充分利用班前会和主题党日等活动进行广泛宣讲，通过集中学习、微信群转发等方式组织广大干部职工学习领会“两会”工作报告。同时，他们积极组织“两会”热点讨论、头脑风暴等交流研讨活动，用“两会”精神进一步激发广大干部职工实干担当的奋进力量。（张淼）
博选公司组织党员、青年、女工成立宣讲团，进车间、进班组、进岗点，将会议精神传达到每一名干部职工，确保会议宣贯全覆盖、无死角。在深入学习贯彻会议精神的基础上，他们充分利用微信群、公众号、公司大屏等宣传阵地，进一步对会议精神宣传解读。截至目前，该公司共开展各类宣讲活动15场次，参与人数400余人。（周磊 刘同瑞）
爱科公司将月度工作会和会议精神宣贯会进行结合，采取“线上+线下”结合的方式，学习宣传“两会”精神，并对重点工作进行详尽安排和部署，着重从保质经营、优质履约、创誉增效、管理提升等工作要求进行深层次强调。同时，他们要求各部门会后把“两会”精神再传达、再学习、再宣贯、再讨论。截至目前，该公司共计60余人次参加会议。（王延欣）
